Consultant Manager (H/F)

CDI – Paris – Hybride

rôle & missions

Le Tech Lead / Manager Data occupe un rôle clé dans la conception, le pilotage et l’industrialisation des plateformes data et IA de nos clients.

À la croisée de l’expertise technique et du leadership d’équipe, il garantit la qualité des architectures, la performance des solutions et la montée en compétence des équipes.

Ses principales missions sont :

  • Concevoir et piloter des architectures data robustes et évolutives, principalement sur Snowflake.

  • Définir et diffuser les bonnes pratiques d’ingénierie (modélisation, performance, sécurité, FinOps, gouvernance).

  • Encadrer, accompagner et faire grandir des équipes data (Data Engineers, Analytics Engineers, DBA, etc.).

  • Superviser les projets de bout en bout : cadrage, conception, delivery, mise en production, optimisation.

  • Être le référent technique auprès des clients et des équipes internes.

  • Garantir la qualité, la fiabilité et la maintenabilité des plateformes livrées.

  • Mettre en place des standards de développement, de documentation et de testing.

  • Participer aux choix technologiques et à la roadmap data.

  • Anticiper les enjeux de scalabilité, de sécurité et de coûts.

  • Contribuer à la structuration de l’offre et à l’amélioration continue des méthodes Keria.

Profil recherché

  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou formation équivalente, avec une spécialisation data, informatique ou systèmes d’information.

    Vous justifiez d’une expérience significative (8+ ans) dans des environnements data, dont une partie en rôle de lead ou de référent technique.

    Vous disposez notamment de :

    • Excellente maîtrise de Snowflake (architecture, performance, sécurité, gouvernance).

    • Solide expérience en Data Engineering / Analytics Engineering.

    • Bonne connaissance des architectures modernes (ELT, cloud, CI/CD, data mesh, medallion, etc.).

    • Expérience confirmée en encadrement d’équipe ou en pilotage technique.

    • Capacité à structurer, prioriser et faire monter en maturité des équipes.

    • Sens du service client et capacité à dialoguer avec des interlocuteurs métiers et IT.

    • Aisance dans la prise de décision technique.

    • Forte culture qualité, documentation et bonnes pratiques.